一、總則
為使本臺(tái)各項(xiàng)工作規(guī)范化、制度化，進(jìn)一步提高綜合管理效能，制定本規(guī)則。
二、臺(tái)領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)
（一）臺(tái)長(zhǎng)主持臺(tái)全面工作，其他臺(tái)領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助臺(tái)長(zhǎng)工作。
（二）臺(tái)長(zhǎng)召集和主持臺(tái)黨組會(huì)議、臺(tái)長(zhǎng)辦公會(huì)議、臺(tái)務(wù)會(huì)議和臺(tái)機(jī)關(guān)全體職工會(huì)議。全臺(tái)的重大問(wèn)題和重要工作，必須經(jīng)臺(tái)黨組會(huì)議、臺(tái)長(zhǎng)辦公會(huì)議或臺(tái)務(wù)會(huì)議討論決定。
（三）副臺(tái)長(zhǎng)、紀(jì)檢組長(zhǎng)按分工負(fù)責(zé)所分管和聯(lián)系的工作；受臺(tái)長(zhǎng)委托，負(fù)責(zé)其他方面的工作或者專項(xiàng)工作任務(wù)。工作中遇有重要情況應(yīng)及時(shí)向臺(tái)長(zhǎng)報(bào)告，屬重大問(wèn)題，應(yīng)經(jīng)調(diào)查研究后向臺(tái)長(zhǎng)提出解決建議。
（四）臺(tái)長(zhǎng)、副臺(tái)長(zhǎng)、紀(jì)檢組長(zhǎng)既要分工明確，又要密切配合，團(tuán)結(jié)協(xié)作，步調(diào)一致。
（五）每位領(lǐng)導(dǎo)成員為所分管和聯(lián)系工作的第一責(zé)任人，對(duì)所分管和聯(lián)系的工作負(fù)總責(zé)，對(duì)分工范圍內(nèi)工作，要恪盡職守，并創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。
（六）堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)決執(zhí)行民主集中制原則，對(duì)集體的決定，要堅(jiān)決服從并執(zhí)行。
三、會(huì)議制度
實(shí)行臺(tái)黨組會(huì)議、臺(tái)務(wù)會(huì)議、臺(tái)機(jī)關(guān)全體人員會(huì)議制度。會(huì)議的落實(shí)嚴(yán)格按照中央八項(xiàng)規(guī)定要求，講求精、短、實(shí)、儉。
（一）黨組會(huì)議。黨組會(huì)議由黨組成員組成，由黨組書(shū)記召集和主持。黨組會(huì)議一般每月召開(kāi)一次，特殊情況和有重大事宜需黨組討論的，可以即時(shí)召開(kāi)進(jìn)行。辦公室固定列席黨組會(huì)議。根據(jù)需要可安排相關(guān)股室負(fù)責(zé)人列席。會(huì)議主要內(nèi)容是：
1.傳達(dá)中央、省委、省政府、市委、市政府、縣委、縣政府及省、市局重要會(huì)議精神和指示，并結(jié)合實(shí)際情況，研究貫徹執(zhí)行的相應(yīng)決定；
2.研究、決定有關(guān)精神文明建設(shè)和物質(zhì)文明建設(shè)方面的重大事項(xiàng)；
3.討論、決定有關(guān)加強(qiáng)本臺(tái)黨的思想、組織、作風(fēng)、廉政建設(shè)等方面的重要工作；
4.討論、研究、決定干部任免和人事調(diào)動(dòng)、機(jī)構(gòu)編制管理、工資增補(bǔ)等相關(guān)事宜；
5.討論決定臺(tái)屬各機(jī)構(gòu)請(qǐng)示解決的重大問(wèn)題；
6.研究、決定人事管理、隊(duì)伍建設(shè)、基層建設(shè)等相關(guān)事宜；
7.研究決定重大開(kāi)支及建設(shè)項(xiàng)目；
8.有必要提交黨組會(huì)議研究、決定的其他事項(xiàng)。
（二）臺(tái)務(wù)會(huì)議。臺(tái)務(wù)會(huì)議由臺(tái)長(zhǎng)、班子成員和臺(tái)屬各機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人組成，由臺(tái)長(zhǎng)或臺(tái)長(zhǎng)委托副臺(tái)長(zhǎng)召集和主持。臺(tái)務(wù)會(huì)議一般每月召開(kāi)一次。會(huì)議的主要內(nèi)容是：
1.傳達(dá)貫徹縣委、縣政府和省、市有關(guān)會(huì)議精神，通報(bào)有關(guān)情況；
2.聽(tīng)取臺(tái)屬各機(jī)構(gòu)的工作計(jì)劃和工作匯報(bào)，研究、決定和部署相關(guān)工作；
3.協(xié)調(diào)臺(tái)屬各機(jī)構(gòu)工作；
4.通報(bào)和討論其他事項(xiàng)。
（三）臺(tái)機(jī)關(guān)全體人員會(huì)議。臺(tái)機(jī)關(guān)全體職工會(huì)議由臺(tái)長(zhǎng)或臺(tái)長(zhǎng)委托副臺(tái)長(zhǎng)主持，會(huì)議的主要內(nèi)容有：
1.學(xué)習(xí)國(guó)家有關(guān)政策、法律法規(guī)；
2.傳達(dá)貫徹有關(guān)文件或會(huì)議精神；
3.對(duì)臺(tái)屬各機(jī)構(gòu)工作進(jìn)行簡(jiǎn)要講評(píng)；
4.部署工作；
5.通報(bào)有關(guān)情況。
（五）臺(tái)黨組會(huì)議、臺(tái)務(wù)會(huì)議、臺(tái)機(jī)關(guān)全體人員會(huì)議的議題分別由黨組書(shū)記、臺(tái)長(zhǎng)或會(huì)議主持人確定。凡需要提請(qǐng)上述會(huì)議研究的議題及會(huì)議內(nèi)容有關(guān)的材料，有關(guān)單位應(yīng)事先準(zhǔn)備好書(shū)面材料。
臺(tái)黨組會(huì)議的組織、記錄和會(huì)議紀(jì)要的整理工作由辦公室負(fù)責(zé)；黨組民主生活會(huì)的組織、記錄和會(huì)議紀(jì)要的整理工作，由人事股負(fù)責(zé)；臺(tái)長(zhǎng)辦公會(huì)議、臺(tái)務(wù)會(huì)議的組織、記錄和會(huì)議紀(jì)要的整理工作，由辦公室負(fù)責(zé)。
（六）全臺(tái)工作會(huì)議由臺(tái)黨組決定召開(kāi)。會(huì)議的主要任務(wù)是總結(jié)和部署工作；全臺(tái)工作會(huì)議一般每年年初召開(kāi)；以縣政府名義召開(kāi)的會(huì)議，按縣政府的有關(guān)會(huì)議規(guī)定執(zhí)行。
四、公文審批制度
（一）各級(jí)來(lái)文一律由辦公室專人負(fù)責(zé)簽收整理，并經(jīng)辦公室主任核閱并按如下程序運(yùn)轉(zhuǎn)：上級(jí)布置業(yè)務(wù)工作的文件，根據(jù)文件內(nèi)容和業(yè)務(wù)范圍，辦公室根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)班子分工，明確擬辦的分管臺(tái)領(lǐng)導(dǎo)，送呈臺(tái)長(zhǎng)閱批，臺(tái)長(zhǎng)閱示后，送分管臺(tái)領(lǐng)導(dǎo)批處，承辦部門具體辦理；關(guān)于上級(jí)重要精神以及機(jī)構(gòu)設(shè)置、人事編制和干部配備等綜合管理類的決定、意見(jiàn)等告知性重要文件，直接送臺(tái)長(zhǎng)閱批，然后由辦公室按照臺(tái)長(zhǎng)批示意見(jiàn)，逐級(jí)送閱，并按文件督辦時(shí)限要求負(fù)責(zé)收回歸檔，如遇緊急事項(xiàng)等特殊情況，臺(tái)長(zhǎng)不在和無(wú)法聯(lián)系時(shí)，可直接送呈值班副臺(tái)長(zhǎng)或分管副臺(tái)長(zhǎng)閱批。
（二）臺(tái)發(fā)布的制度規(guī)定、全臺(tái)性工作部署，向縣委、縣政府和市局提出的請(qǐng)示、報(bào)告及意見(jiàn)、建議，需同縣政府有關(guān)部門協(xié)商的重大事項(xiàng)，下屬機(jī)構(gòu)重大問(wèn)題請(qǐng)示批復(fù)，會(huì)簽文件，干部人事管理等重大問(wèn)題，由分管臺(tái)領(lǐng)導(dǎo)審核后，送臺(tái)長(zhǎng)簽發(fā)。
（三）下發(fā)的日常工作范圍內(nèi)的文件由分管副臺(tái)長(zhǎng)審核，其中涉及其他分管領(lǐng)導(dǎo)分管工作的，須經(jīng)相關(guān)副臺(tái)長(zhǎng)會(huì)審，然后送臺(tái)長(zhǎng)簽發(fā)。
（四）審批文件應(yīng)提出明確的批示意見(jiàn)，表示出“擬同意”“同意”“不同意”或其他具體意見(jiàn)。
五、出差、休假請(qǐng)示報(bào)告制度
（一）臺(tái)領(lǐng)導(dǎo)出差或請(qǐng)假，應(yīng)將外出時(shí)間、期限、地點(diǎn)、聯(lián)系電話通知辦公室。
（二）臺(tái)長(zhǎng)請(qǐng)假外出按照縣委縣政府有關(guān)規(guī)定辦理。
（三）臺(tái)屬各機(jī)構(gòu)正職出差或請(qǐng)假，經(jīng)分管臺(tái)領(lǐng)導(dǎo)同意后，由臺(tái)長(zhǎng)批準(zhǔn)，并須將外出時(shí)間、期限、地點(diǎn)告知辦公室。其他人員出差或請(qǐng)假由所在單位主要負(fù)責(zé)人安排，長(zhǎng)假應(yīng)經(jīng)逐級(jí)批準(zhǔn)，報(bào)辦公室備案。
（四）班子成員出差返回后，須將有關(guān)情況口頭或書(shū)面向臺(tái)長(zhǎng)報(bào)告，必要時(shí)應(yīng)將有關(guān)情況通報(bào)其他班子成員。臺(tái)屬各機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人出差返回后，需本人口頭或書(shū)面向分管臺(tái)領(lǐng)導(dǎo)和批準(zhǔn)同意其出差的臺(tái)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。會(huì)議情況匯報(bào)后，會(huì)議所有資料交臺(tái)辦公室傳閱歸檔。
六、附則
本規(guī)則由臺(tái)辦公室負(fù)責(zé)解釋，自印發(fā)之日起施行。
會(huì)議紀(jì)律制度
一、為深入推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，提高會(huì)議質(zhì)量和效果，制定本制度。
二、參會(huì)人員要根據(jù)要求按時(shí)到會(huì)。其中全臺(tái)干部職工大會(huì)參會(huì)人員一般提前10分鐘進(jìn)入會(huì)場(chǎng)，臺(tái)黨組會(huì)議、臺(tái)務(wù)會(huì)議提前5分鐘進(jìn)入會(huì)場(chǎng)。
三、會(huì)議實(shí)行簽到制度，與會(huì)者不得無(wú)故中途退會(huì)。
四、臺(tái)部署的各類會(huì)議原則上不得請(qǐng)假，遇與本機(jī)構(gòu)工作安排上有沖突的，應(yīng)盡量調(diào)整；確有特殊情況需要請(qǐng)假或調(diào)整參會(huì)人員的，必須說(shuō)明事由，并按程序報(bào)批，經(jīng)批準(zhǔn)同意后才能請(qǐng)假或調(diào)整人員，不允許無(wú)故缺會(huì)。臺(tái)屬各機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人因故不能參加全體干部職工大會(huì)、黨組會(huì)議、臺(tái)務(wù)會(huì)議的，分別報(bào)分管臺(tái)領(lǐng)導(dǎo)審批并報(bào)臺(tái)長(zhǎng)批準(zhǔn)；因故不能參加會(huì)議的一般工作人員，報(bào)所在機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人同意并報(bào)分管臺(tái)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
五、因故不能參加會(huì)議的，代會(huì)人員在會(huì)議上的意見(jiàn)必須代表本單位意見(jiàn)。
六、參會(huì)人員應(yīng)認(rèn)真聽(tīng)會(huì)，不得做與會(huì)議無(wú)關(guān)的事情。進(jìn)入會(huì)場(chǎng)后，必須關(guān)閉通訊工具（或調(diào)整到靜音狀態(tài)），禁止在會(huì)場(chǎng)接聽(tīng)或撥打電話；會(huì)議期間不得在會(huì)場(chǎng)內(nèi)隨意走動(dòng)，不隨地吐痰、不抽煙、不亂扔廢棄物，不得交頭接耳，不得大聲喧嘩、打瞌睡以及有其他影響會(huì)場(chǎng)秩序的行為。參會(huì)人員因特殊情況在會(huì)議中途請(qǐng)假的，必須經(jīng)會(huì)議主持人同意后方可離開(kāi)，否則按早退處理。
七、與會(huì)人員不準(zhǔn)泄露會(huì)議機(jī)密內(nèi)容，不得向無(wú)關(guān)人員泄漏會(huì)議內(nèi)容，與會(huì)者應(yīng)妥善保管會(huì)議材料。
八、辦公室對(duì)無(wú)故缺席、遲到、早退及違反會(huì)場(chǎng)紀(jì)律等情況進(jìn)行通報(bào)（包括現(xiàn)場(chǎng)通報(bào)）。
九、各機(jī)構(gòu)和個(gè)人會(huì)議出席情況作為政令暢通的一項(xiàng)重要內(nèi)容，納入年度目標(biāo)考核。
十、超過(guò)規(guī)定時(shí)限未到會(huì)視為遲到，未到散會(huì)時(shí)間提前離會(huì)視為早退。遲到和早退累計(jì)3次計(jì)缺勤一天，臺(tái)屬各機(jī)構(gòu)從其規(guī)定。
十一、本制度由辦公室負(fù)責(zé)解釋，自印發(fā)之日起施行。
考勤制度
為維護(hù)全臺(tái)正常工作秩序，增強(qiáng)工作人員組織紀(jì)律觀念，改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，保障本臺(tái)各項(xiàng)工作順利開(kāi)展，制定本制度。
一、考勤范圍
1.上下班考勤；2.集中學(xué)習(xí)考勤；3.會(huì)議考勤；
4.中心工作考勤；5.節(jié)假日期值班考勤。
二、考勤對(duì)象
全臺(tái)在崗職工（已被安排離崗休息及經(jīng)臺(tái)黨組研究同意病休的人員除外）。
三、考勤形式
機(jī)關(guān)工作人員考勤實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)簽到。臺(tái)監(jiān)察室負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)日�？记诠ぷ�，辦公室配合。
四、考勤標(biāo)準(zhǔn)
1.機(jī)關(guān)工作人員上午上班簽到時(shí)間不得超過(guò)8：00，下班離崗時(shí)間不得早于12：00；下午上班簽到時(shí)間不得超過(guò)2：30（夏季3：00），下班離崗時(shí)間不得早于5：30（夏季6：00）
2.集中學(xué)習(xí)考勤，以當(dāng)次學(xué)習(xí)簽到為準(zhǔn)；
3.會(huì)議考勤，以會(huì)議通知和會(huì)場(chǎng)簽到為準(zhǔn)；
4.中心工作考勤，按專項(xiàng)工作要求執(zhí)行；
5.節(jié)假日值班考勤，按值班規(guī)定與要求執(zhí)行；
6.特殊情形考勤，如開(kāi)會(huì)、下基層、出差、辦案等特殊緊急事項(xiàng)不能參加單位正�？记诘模瑧�(yīng)先電話告知股室負(fù)責(zé)人或臺(tái)人事股，但事后須憑相關(guān)通知等依據(jù)報(bào)分管臺(tái)領(lǐng)導(dǎo)或臺(tái)長(zhǎng)簽字認(rèn)可后報(bào)監(jiān)察室登記、記入當(dāng)日考勤。
五、考勤要求
1.機(jī)關(guān)工作人員必須嚴(yán)格遵守上下班制度，按時(shí)出勤，凡超過(guò)規(guī)定上班時(shí)間半小時(shí)以內(nèi)視為遲到，半小時(shí)后仍未到崗的視為曠工；提前半小時(shí)以內(nèi)下班視為早退，提前半小時(shí)開(kāi)外下班視為曠工。請(qǐng)假和出差人員，應(yīng)將審批手續(xù)交監(jiān)察室考勤人員，監(jiān)察室要在每月3號(hào)（逢節(jié)假日順延）前做好考勤表的審核匯總后交人事股存檔，作為考核依據(jù)。
2.機(jī)關(guān)工作人員必須嚴(yán)格遵守作息時(shí)間，上下班不得遲到、早退和曠工，工作時(shí)間不得隨意離開(kāi)工作崗位、串崗、玩電腦或手機(jī)游戲、聊天，不得從事與工作無(wú)關(guān)的事項(xiàng)。
3.特殊情況確須請(qǐng)假，必須按臺(tái)規(guī)定程序請(qǐng)假，未經(jīng)批準(zhǔn)，不得擅自離開(kāi)工作崗位，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律按曠工論處。
4.各二級(jí)機(jī)構(gòu)可參照臺(tái)機(jī)關(guān)考勤方式進(jìn)行考勤，具體考勤辦法自行制定，報(bào)臺(tái)監(jiān)察室、人事股備案，并且每月3號(hào)（節(jié)假日順延）前要將各自考勤匯總情況報(bào)臺(tái)人事股存檔，作為考核依據(jù)。
5.臺(tái)監(jiān)察室牽頭，人事、辦公室配合，不定期對(duì)全臺(tái)系統(tǒng)的考勤情況進(jìn)行督查，每次督查情況在全臺(tái)予以通報(bào)。
六、考勤結(jié)果運(yùn)用
1.遲到或早退一次，臺(tái)機(jī)關(guān)、二級(jí)機(jī)構(gòu)工作人員扣工作津貼20元。
2.曠工一天，臺(tái)機(jī)關(guān)、二級(jí)機(jī)構(gòu)工作人員扣工作津貼50元（以考勤登記和抽查暗訪記錄為準(zhǔn)）。
3.工作人員一年內(nèi)遲到、早退超過(guò)30次或無(wú)故曠工超過(guò)3天的，年度考核只寫評(píng)語(yǔ)不確定等次；一年內(nèi)累計(jì)遲到、早退超過(guò)60次或無(wú)故曠工超過(guò)5天的，年度考核評(píng)定為不稱職或不合格等次。
4.曠工或請(qǐng)假期滿無(wú)正當(dāng)理由逾期不歸連續(xù)超過(guò)15天，或1年內(nèi)累計(jì)超過(guò)30天的，公務(wù)員按《公務(wù)員法》有關(guān)規(guī)定予以辭退，非公務(wù)員參照《公務(wù)員法》處理。
七、本制度由人事股負(fù)責(zé)解釋，自印發(fā)之日起施行。
機(jī)關(guān)文印管理制度
為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)文印的管理,本著科學(xué)、節(jié)儉、高效、統(tǒng)一的原則,結(jié)合臺(tái)機(jī)關(guān)的實(shí)際,制定本制度。
一、臺(tái)機(jī)關(guān)文印工作由辦公室統(tǒng)一管理，主要負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)內(nèi)部材料及日常行文的排版和印發(fā)等工作，未經(jīng)批準(zhǔn)，概不對(duì)外。
二、臺(tái)文印配備的計(jì)算機(jī)、復(fù)印機(jī)及相關(guān)附屬設(shè)備,由專人負(fù)責(zé)管理、使用和日常養(yǎng)護(hù)；原則上未經(jīng)許可，任何人不得動(dòng)用一切文印設(shè)備。
三、各股室遇特殊情況，在非工作時(shí)間或節(jié)假日使用復(fù)印設(shè)備的，需經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)同意后，并提前通知辦公室統(tǒng)一安排。
四、為推動(dòng)機(jī)關(guān)無(wú)紙化辦公和自動(dòng)化辦公進(jìn)程，加強(qiáng)對(duì)辦公設(shè)備的管理和使用，對(duì)各股室承辦的文件材料，自行校對(duì)后以電子郵件發(fā)至278749387@qq.com，交由辦公室統(tǒng)一排版印發(fā)；對(duì)一般性文字材料，原則上由各股室自行負(fù)責(zé)打印。
五、需批量印制的宣傳資料、各類文書(shū)、標(biāo)牌及橫幅制作等由各股室提出書(shū)面申請(qǐng)，明確依據(jù)、格式、數(shù)量和質(zhì)量要求，經(jīng)分管臺(tái)領(lǐng)導(dǎo)審批并報(bào)臺(tái)長(zhǎng)批準(zhǔn)后，由辦公室統(tǒng)一承辦，否則費(fèi)用自負(fù)。
六、對(duì)上級(jí)來(lái)文來(lái)電等文字材料，能通過(guò)網(wǎng)上傳遞的，原則上不打（復(fù)）印。
七、材料實(shí)行文責(zé)自負(fù)。對(duì)各股室交由辦公室打印的材料，文字校對(duì)由交辦股室負(fù)責(zé)。材料的版式和印刷質(zhì)量由辦公室負(fù)責(zé)，確因硬件造成的印刷質(zhì)量問(wèn)題，需向送件人解釋清楚。
八、各股室打印、復(fù)印的材料，辦公室要如實(shí)登記，并由送件人簽字確認(rèn)。
九、嚴(yán)格落實(shí)保密制度。重要稿件、涉密材料和領(lǐng)導(dǎo)交辦的材料，文印員要加密保存，不得私自泄露外傳；未經(jīng)許可，任何人都不得翻閱辦公室文印電腦內(nèi)存放的材料。
十、文印室打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等電器設(shè)施維修必須先請(qǐng)示主管辦公室臺(tái)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，超過(guò)1000元標(biāo)準(zhǔn)要報(bào)臺(tái)長(zhǎng)批準(zhǔn)，方可進(jìn)行維修。
十一、本規(guī)定由辦公室負(fù)責(zé)解釋，自印發(fā)之日起施行。
衛(wèi)生環(huán)境管理制度
1、辦公場(chǎng)地必須每天上班前打掃一次，保持清潔、衛(wèi)生。辦公用品與文件應(yīng)擺放整齊。
2、衛(wèi)生責(zé)任區(qū)劃分：
（1）門頭前后，包括廣告公司前的停車場(chǎng)，由門衛(wèi)負(fù)責(zé)清掃；
（2）綠化帶兩旁路段，由有線數(shù)字電視網(wǎng)絡(luò)有限公司負(fù)責(zé)清掃；
（3）綠化帶垃圾箱起至辦公樓前停車場(chǎng)，由電視臺(tái)負(fù)責(zé)清掃；
（4）辦公樓前后的花帶、水溝，由機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)清掃；
（5）各家屬樓的前后由各棟長(zhǎng)負(fù)責(zé)，在重大節(jié)假日及縣里舉行重大活動(dòng)必須組織清掃外，平時(shí)，每月至少清掃一次。
各單位必須堅(jiān)持每周五打掃一次。辦公室必須堅(jiān)持每周進(jìn)行一次督查，并通報(bào)各單位衛(wèi)生責(zé)任區(qū)的打掃情況。
3、嚴(yán)禁隨地吐痰，亂扔紙屑、果皮、煙頭等垃圾。
4、會(huì)議室的衛(wèi)生必須做到會(huì)前、會(huì)后清掃干凈，桌、椅擺放整齊。
本制度由辦公室負(fù)責(zé)解釋，自印發(fā)之日起施行。
印鑒管理制度
1、凡因工作需要，需雕刻啟用各類公章的應(yīng)由相關(guān)股（室）提出申請(qǐng)，經(jīng)部長(zhǎng)會(huì)議研究、批準(zhǔn)后，持辦公室介紹信才可刻制，嚴(yán)禁擅自雕刻啟用公章。
2、用印應(yīng)向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，批準(zhǔn)同意后方可，凡未履行報(bào)批手續(xù)的，不能用印。
3、印鑒實(shí)行專人負(fù)責(zé)，妥善保管，隨用隨鎖，嚴(yán)禁私用。各種印鑒一般不準(zhǔn)隨身攜帶外出使用。
4、實(shí)行用印登記。
5、如因用印失誤，出現(xiàn)影響單位形象和聲譽(yù)的，將嚴(yán)肅追究責(zé)任。
公務(wù)接待管理制度
為進(jìn)一步規(guī)范公務(wù)接待管理，厲行勤儉節(jié)約，反對(duì)鋪張浪費(fèi)，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例》《黨政機(jī)關(guān)國(guó)內(nèi)公務(wù)接待管理規(guī)定》《湖南省黨政機(jī)關(guān)國(guó)內(nèi)公務(wù)接待管理辦法》等相關(guān)規(guī)定，結(jié)合本臺(tái)實(shí)際，制定本制度。
一、公務(wù)接待范圍
出席會(huì)議、考察調(diào)研、執(zhí)行任務(wù)、學(xué)習(xí)交流、檢查指導(dǎo)、請(qǐng)示匯報(bào)工作等公務(wù)活動(dòng)和有公函的來(lái)訪人員，屬于公務(wù)接待范圍。國(guó)家工作人員的休假、探親、旅游等非公務(wù)活動(dòng)和私人活動(dòng)不納入接待范圍。本臺(tái)公務(wù)接待，具體由辦公室負(fù)責(zé)。
二、公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn)
公務(wù)接待用餐、住宿標(biāo)準(zhǔn)和會(huì)議費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按照財(cái)政部門核定的接待標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
三、公務(wù)接待程序
1.公務(wù)接待按照“先審批、后接待”原則，嚴(yán)格按程序進(jìn)行，實(shí)行對(duì)口接待，沒(méi)有對(duì)口接待股室的，根據(jù)來(lái)訪單位性質(zhì)和公務(wù)活動(dòng)內(nèi)容，由辦公室確定接待股室。
2.重要賓客專項(xiàng)接待由臺(tái)長(zhǎng)或臺(tái)長(zhǎng)指定的人員接待，辦公室負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)安排。
3.公務(wù)接待經(jīng)辦人員必須憑《公務(wù)接待審批單》和公函報(bào)賬�！豆珓�(wù)接待通知單》一式二份，一聯(lián)交辦公室留存，一聯(lián)交財(cái)務(wù)報(bào)賬。任何單位和個(gè)人未經(jīng)批準(zhǔn)接待的費(fèi)用和超財(cái)政核定接待標(biāo)準(zhǔn)部分的費(fèi)用一概自理。
4.嚴(yán)格控制陪餐人數(shù)、接待對(duì)象在10人以內(nèi)的，陪餐人數(shù)不超過(guò)3人；超過(guò)10人的，不得超過(guò)接待對(duì)象人數(shù)的三分之一。接待餐以本地菜為主，不提供煙酒，不到高端私人會(huì)所、高消費(fèi)娛樂(lè)場(chǎng)所消費(fèi)。處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)來(lái)臺(tái)，陪餐人員由臺(tái)長(zhǎng)指定；科級(jí)干部來(lái)臺(tái)，報(bào)告臺(tái)長(zhǎng)或分管副臺(tái)長(zhǎng)，陪餐人員由臺(tái)長(zhǎng)或分管副臺(tái)長(zhǎng)指定；科級(jí)以下人員來(lái)臺(tái)，陪餐人員由分管副臺(tái)長(zhǎng)指定。
5.中餐、晚餐禁止飲酒，未經(jīng)批準(zhǔn)擅自安排的酒水或其他費(fèi)用，辦公室和財(cái)務(wù)不予報(bào)賬，由此造成的后果，當(dāng)事人自行承擔(dān)責(zé)任。
6.公務(wù)接待不安排旅游和與公務(wù)無(wú)關(guān)的活動(dòng)，不到營(yíng)業(yè)性?shī)蕵?lè)、健身場(chǎng)所活動(dòng)，不贈(zèng)送禮金、紀(jì)念品、土特產(chǎn)品等。
四、公務(wù)接待要求
1.公務(wù)接待既要熱情周到，又要厲行節(jié)約，禁止奢侈浪費(fèi)。
2.辦公室、財(cái)務(wù)密切配合，嚴(yán)格把關(guān)，監(jiān)察室負(fù)責(zé)監(jiān)督，凡未履行審批程序的，一律不予報(bào)賬。
3.公務(wù)接待原則上在機(jī)關(guān)食堂安排，特殊情況需要在外接待的，須經(jīng)分管臺(tái)領(lǐng)導(dǎo)同意并報(bào)臺(tái)長(zhǎng)批準(zhǔn)，由辦公室負(fù)責(zé)安排。在機(jī)關(guān)食堂外安排的公務(wù)接待開(kāi)支原則上必須使用公務(wù)卡或采用銀行轉(zhuǎn)賬方式結(jié)算，確因條件限制（無(wú)刷卡機(jī)等），接待經(jīng)辦人員必須提前向辦公室主任或分管臺(tái)領(lǐng)導(dǎo)通報(bào)方可結(jié)算，事后在接待單上注明。
五、本制度由辦公室會(huì)同財(cái)務(wù)、監(jiān)察負(fù)責(zé)解釋，自印發(fā)之日起施行。
公務(wù)用品采購(gòu)管理制度
為加強(qiáng)對(duì)本臺(tái)財(cái)物的管理，節(jié)約經(jīng)費(fèi)，降低成本，根據(jù)政府采購(gòu)的相關(guān)規(guī)定，制定本制度。
一、本制度所指公用物品是指利用本臺(tái)辦公經(jīng)費(fèi)和業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)所購(gòu)置的辦公用品及工作用品。
二、采購(gòu)公用物品應(yīng)本著實(shí)際需要、適合使用、節(jié)約經(jīng)費(fèi)的原則，既要保證質(zhì)量，又要價(jià)廉物美，有使用價(jià)值。
三、公用物品（包干經(jīng)費(fèi)購(gòu)買的除外，下同）由臺(tái)辦公定負(fù)責(zé)集中在湖南省電子政務(wù)平臺(tái)網(wǎng)上采購(gòu)，機(jī)關(guān)各機(jī)構(gòu)不得擅自購(gòu)買，更不得隨意簽單購(gòu)買，辦公室安排專人統(tǒng)一采購(gòu)和管理，并建立進(jìn)出庫(kù)登記臺(tái)帳，做到帳目清楚，帳實(shí)相符。
四、機(jī)關(guān)各機(jī)構(gòu)添置公用物品，必須提前申報(bào)需采購(gòu)物品目錄，報(bào)分管臺(tái)領(lǐng)導(dǎo)審批并經(jīng)臺(tái)長(zhǎng)批準(zhǔn)后，由辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)一購(gòu)買，然后各機(jī)構(gòu)到辦公室登記領(lǐng)用。
五、包干經(jīng)費(fèi)內(nèi)的公用物品采購(gòu)，由臺(tái)屬各機(jī)構(gòu)自行負(fù)責(zé)，臺(tái)不予配備。
六、列入政府集中采購(gòu)目錄或達(dá)到政府集中采購(gòu)限額標(biāo)準(zhǔn)的公用物品，必須按政府集中采購(gòu)程序?qū)嵤┱少?gòu)。
七、凡屬公用物品要妥善保管，注重保養(yǎng)、維護(hù)，確保公用物品不丟失、不損壞，工作人員工作變動(dòng)時(shí)，應(yīng)經(jīng)辦公室查驗(yàn)后辦理移交手續(xù)。
八、本制度由辦公室負(fù)責(zé)解釋，自印發(fā)之日起施行。
財(cái)務(wù)管理制度
一、為了規(guī)范財(cái)務(wù)管理，加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督，嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律，合理有效地使用資金，確保機(jī)關(guān)正常運(yùn)轉(zhuǎn)，依據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定，制定本制度。
二、票據(jù)和收入歸口管理。臺(tái)機(jī)關(guān)所有執(zhí)收票據(jù)由計(jì)財(cái)股統(tǒng)一管理，嚴(yán)禁任何人自制或私自購(gòu)買其他票據(jù)。各二級(jí)機(jī)構(gòu)收費(fèi)、機(jī)關(guān)水電費(fèi)及其他各項(xiàng)收入必須使用財(cái)政統(tǒng)一票據(jù)或增值稅發(fā)票結(jié)算，并及時(shí)、足額入賬。嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”，嚴(yán)禁收入不入賬或者“坐收坐支”。
三、資金指標(biāo)與資金計(jì)劃管理。會(huì)計(jì)、出納要加強(qiáng)資金指標(biāo)與資金計(jì)劃管理工作，及時(shí)與相關(guān)職能部門聯(lián)系資金指標(biāo)與資金計(jì)劃申報(bào)，及時(shí)到開(kāi)戶銀行取回銀行相關(guān)回單，及時(shí)登記相關(guān)帳目，及時(shí)核對(duì)資金指標(biāo)與資金計(jì)劃余額，及時(shí)報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表。
四、銀行印鑒管理。銀行印鑒采取“分開(kāi)保管”的辦法，會(huì)計(jì)負(fù)責(zé)保管單位財(cái)務(wù)公章，出納負(fù)責(zé)保管個(gè)人印鑒和委托代管的法人印鑒。
五、現(xiàn)金實(shí)行限額管理。原則上所有支出采取直接支付，盡量壓縮現(xiàn)金支付業(yè)務(wù)，備用金按縣國(guó)庫(kù)集中支付管理局批準(zhǔn)的限額標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。出納要認(rèn)真、及時(shí)登記現(xiàn)金日記賬，每天清理盤點(diǎn)現(xiàn)金，備用金不足時(shí)要及時(shí)與縣國(guó)庫(kù)集中支付管理局聯(lián)系補(bǔ)充備用金。
原則上不允許公款私借。本單位干部職工因特殊情況需臨時(shí)借款的，應(yīng)由本人說(shuō)明借款用途、金額、歸還日期經(jīng)主管財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)審批。借款金額超過(guò)3000元的應(yīng)經(jīng)臺(tái)長(zhǎng)批準(zhǔn)同意后方可借支。所借款項(xiàng)必須及時(shí)歸還或報(bào)賬，逾期未歸還或報(bào)賬的，從下月工資中扣回。
六、出納對(duì)現(xiàn)金、有價(jià)證券、個(gè)人銀行印鑒、相關(guān)委托代管的法人印鑒必須妥善保管，確保其安全和不受損失。嚴(yán)禁公款私存和挪用公款。
七、加強(qiáng)部門預(yù)算管理。堅(jiān)持厲行節(jié)約，嚴(yán)格控制一般性支出和“三公”經(jīng)費(fèi)，嚴(yán)格按照《岳陽(yáng)縣縣直部門一般商品和服務(wù)支出定額標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定的費(fèi)用開(kāi)支范圍和標(biāo)準(zhǔn)從嚴(yán)從緊編制預(yù)算。
強(qiáng)化預(yù)算執(zhí)行，原則上預(yù)算作為支出審批依據(jù)，做到先預(yù)算后支出。嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算管理有關(guān)規(guī)定，實(shí)行預(yù)決算公開(kāi)和“三公”經(jīng)費(fèi)公開(kāi)，加強(qiáng)支出監(jiān)督。
八、嚴(yán)格支出審批管理。臺(tái)機(jī)關(guān)所有開(kāi)支必須由經(jīng)手人填寫代辦事項(xiàng)計(jì)劃申報(bào)表，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)和臺(tái)長(zhǎng)批準(zhǔn)同意辦理后方可申報(bào)條據(jù)，報(bào)銷的條據(jù)必須由經(jīng)手人簽字說(shuō)明事由，財(cái)務(wù)股長(zhǎng)審核票據(jù)，主管財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)審批后，再由臺(tái)長(zhǎng)簽字審核，出納方可報(bào)銷。
各二級(jí)機(jī)構(gòu)支出審批管理。所有開(kāi)支必須由經(jīng)手人簽字說(shuō)明事由，二級(jí)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人審批后，財(cái)務(wù)股長(zhǎng)審核票據(jù)，主管財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)審批后，再由臺(tái)長(zhǎng)簽字審核，出納方可報(bào)銷。
項(xiàng)目支出必須由經(jīng)手人簽字說(shuō)明事由，財(cái)務(wù)股長(zhǎng)審核票據(jù)，主管財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)審批后，再由臺(tái)長(zhǎng)簽字審核，出納方可報(bào)銷。重大開(kāi)支由臺(tái)黨組集體研究。
對(duì)不符合審批手續(xù)的開(kāi)支條據(jù)，出納應(yīng)予以退回或者拒絕辦理。
九、所有支出必須憑正規(guī)、合法、有效、并加蓋了收款單位財(cái)務(wù)專用印章的稅務(wù)發(fā)票報(bào)賬，嚴(yán)禁白條入賬。
十、所有支出條據(jù)必須及時(shí)報(bào)賬，原則上10天內(nèi)要審批報(bào)賬，特殊情況不能超過(guò)一個(gè)月，逾期條據(jù)原則上領(lǐng)導(dǎo)不審批，出納不結(jié)算，做到當(dāng)月條據(jù)當(dāng)月審批入賬。
十一、辦公用品用具的購(gòu)置，由各股室根據(jù)需要列出采購(gòu)計(jì)劃，報(bào)請(qǐng)分管領(lǐng)導(dǎo)審批后方可購(gòu)買，所用開(kāi)支必須及時(shí)入賬，嚴(yán)禁任何私自簽單行為。
采購(gòu)貨物、工程和服務(wù)，按《湖南省政府集中采購(gòu)目錄及政府采購(gòu)限額標(biāo)準(zhǔn)》的規(guī)定辦理，達(dá)到限額標(biāo)準(zhǔn)的由辦公室統(tǒng)一在湖南省政府采購(gòu)電子賣場(chǎng)上進(jìn)行采購(gòu)。
十二、機(jī)關(guān)文印統(tǒng)一由辦公室管理，原則上一律在臺(tái)機(jī)關(guān)打印、復(fù)印。確需到打印社打印、復(fù)印的，報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)簽字同意后方可辦理。
十三、嚴(yán)格控制差旅費(fèi)。根據(jù)《岳陽(yáng)縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)及縣直機(jī)關(guān)差旅費(fèi)管理暫行辦法》（岳縣財(cái)發(fā)[2019]18號(hào)），結(jié)合本臺(tái)實(shí)際，就差旅費(fèi)報(bào)銷作出如下規(guī)定：
去岳陽(yáng)市參加會(huì)議、培訓(xùn)學(xué)習(xí)或聯(lián)系工作的：憑據(jù)報(bào)銷往返公交交通費(fèi)用，市內(nèi)交通費(fèi)補(bǔ)助按每人每天50元包干，多天的只報(bào)銷往返2天的市內(nèi)交通費(fèi)用補(bǔ)助。培訓(xùn)舉辦單位收取了會(huì)議及餐飲費(fèi)并統(tǒng)一安排了用餐的，不再報(bào)銷伙食補(bǔ)助；舉辦單位未安排用餐的，伙食補(bǔ)助按每人每天50元包干。參加會(huì)議和培訓(xùn)學(xué)習(xí)，舉辦單位統(tǒng)一安排了住宿的，不得報(bào)銷住宿費(fèi)；未安排住宿費(fèi)的，按處級(jí)每人每天450元、其余人員330元的標(biāo)準(zhǔn)，憑發(fā)票據(jù)實(shí)報(bào)銷。
十四、嚴(yán)格控制公務(wù)接待費(fèi)用。公務(wù)接待用餐實(shí)行派餐制度。臺(tái)機(jī)關(guān)及各二級(jí)機(jī)構(gòu)因公務(wù)確需接待的,需有來(lái)訪單位的公務(wù)接待函，報(bào)經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)同意，并填寫好公務(wù)接待審批單，按接待標(biāo)準(zhǔn)安排用餐，所有接待禁止煙酒費(fèi)用，費(fèi)用結(jié)算方式必須使用公務(wù)卡結(jié)算。
十五、嚴(yán)格控制接待標(biāo)準(zhǔn)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)因事聯(lián)系工作需用餐的，標(biāo)準(zhǔn)控制在50元/人，省、市領(lǐng)導(dǎo)來(lái)單位聯(lián)系工作，原則上接待標(biāo)準(zhǔn)控制在70元/人；其他需要搞高接待標(biāo)準(zhǔn)的，由分管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告臺(tái)長(zhǎng)同意。
十六、嚴(yán)格控制租車費(fèi)。車改后，臺(tái)機(jī)關(guān)及各二級(jí)機(jī)構(gòu)的公務(wù)用車，嚴(yán)格按照《岳陽(yáng)縣公務(wù)用車制度改革總體方案》和《岳陽(yáng)縣公務(wù)用車制度改革方案實(shí)施方案》（岳縣辦發(fā)[21]號(hào)）的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
十七、機(jī)關(guān)各項(xiàng)建設(shè)和大型維修由主管領(lǐng)導(dǎo)造出計(jì)劃及預(yù)算清單，報(bào)臺(tái)長(zhǎng)審批；重大基本建設(shè)項(xiàng)目須經(jīng)集體研究決定。
所有建設(shè)實(shí)行合同制和竣工驗(yàn)收制。工程建設(shè)過(guò)程中，主管領(lǐng)導(dǎo)要嚴(yán)格把好質(zhì)量關(guān)，完工后組織相關(guān)人員驗(yàn)收，憑工程預(yù)算清單、承包合同、工程驗(yàn)收結(jié)算單和正規(guī)稅務(wù)發(fā)票報(bào)帳。
機(jī)關(guān)各項(xiàng)建設(shè)和大型維修必須嚴(yán)格執(zhí)行工程招投標(biāo)和政府集中采購(gòu)的相關(guān)規(guī)定。附件須有：招投標(biāo)文件、合同、監(jiān)理公司出具的工程款支付報(bào)審表，工程竣工驗(yàn)收后付款時(shí)還須有審計(jì)結(jié)算單。
十八、加班費(fèi)和應(yīng)休未休帶薪年休假報(bào)酬：取消一般性加班補(bǔ)助，因特殊情況必須加班的，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)并在完成工作任務(wù)后安排補(bǔ)休；法定節(jié)假日安排值班的，按加班給予補(bǔ)助；嚴(yán)格落實(shí)帶薪休假制度，因特殊崗位經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，應(yīng)休未休帶薪年休假報(bào)酬按本縣相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
十九、本制度自印發(fā)之日起施行。
機(jī)關(guān)門衛(wèi)管理制度
1. 保安人員要服從領(lǐng)導(dǎo)，聽(tīng)從指揮，明確職責(zé)，認(rèn)真工作;要團(tuán)結(jié)友愛(ài)，互幫互助，不得推諉扯皮;臺(tái)辦公室負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查、督促改正和意見(jiàn)反饋。
2. 上班時(shí)必須按規(guī)定著裝，做到衣冠整潔，舉止文明，堅(jiān)持原則，禮貌待人。
3. 實(shí)行 24 小時(shí)值班負(fù)責(zé)制，必須堅(jiān)守崗位，不得隨意離崗，值班期間不得飲酒。
4. 對(duì)來(lái)訪人員要主動(dòng)詢問(wèn)，在征得被訪人同意后，憑有效證件辦理登記手續(xù)方可準(zhǔn)入，出樓時(shí)要收回有被訪人簽字的出入證副頁(yè)。謝絕推銷商品、收購(gòu)廢品等閑雜人員進(jìn)入;禁帶危禁品進(jìn)入;嚴(yán)格物資出入手續(xù)，無(wú)有關(guān)部門開(kāi)具的證明(或電話告之)不得放行。
5. 對(duì)責(zé)任區(qū)要不間斷巡查，防止不法分子、可疑人員進(jìn)入;對(duì)形跡可疑人員應(yīng)立即向局安委辦報(bào)告并做好登記;對(duì)破壞正常辦公秩序的行為要迅速制止，全體人員要主動(dòng)配合，勇于斗爭(zhēng)。
6. 認(rèn)真搞好門衛(wèi)值班室內(nèi)外及責(zé)任區(qū)衛(wèi)生，及時(shí)清理紙屑、果皮、煙頭等廢物，保證整潔、干凈;不得留宿外來(lái)人員，閑雜人員不得在門衛(wèi)停留，電話不得隨意對(duì)外借用。
7. 樓內(nèi)單位公用車輛出入辦公區(qū)停車場(chǎng)，都要登記配發(fā)起落桿無(wú)線遙控器，停車位相對(duì)固定使用，一位一車，要指揮其按序停放;外來(lái)車輛一般不許進(jìn)入辦公區(qū)停車場(chǎng);要監(jiān)督和制止局大門口亂停亂放車輛、小商販擺攤及其它設(shè)點(diǎn)，不得影響正常車輛出入。
8. 上下班前要對(duì)門窗、水、電、監(jiān)控等設(shè)施進(jìn)行安全檢查，確保門窗關(guān)閉完好、水無(wú)跑冒滴漏、燈無(wú)長(zhǎng)明不息、監(jiān)控顯示正常。發(fā)現(xiàn)有公共設(shè)施、設(shè)備損壞時(shí)，要及時(shí)向臺(tái)辦公室報(bào)告。
9. 認(rèn)真做好報(bào)刊、信件、物品的簽收與轉(zhuǎn)交工作。
10. 及時(shí)完成臨時(shí)性或領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。