楊鄉(xiāng)發(fā)[2016]4號
關(guān)于印發(fā)《楊林鄉(xiāng)部門干部管理10條》的
通 知
各部門：
根據(jù)鄉(xiāng)黨委、政府研究決定，現(xiàn)將《楊林鄉(xiāng)部門干部管理10條》印發(fā)，請遵照執(zhí)行。
中共岳陽縣楊林鄉(xiāng)委員會
岳陽縣楊林鄉(xiāng)人民政府
2016-3-9
楊林鄉(xiāng)部門干部管理10條
為規(guī)范部門管理，加強部門隊伍建設(shè)，推進部門工作如質(zhì)如量到位，特制定本管理辦法。
第一條 實行依法行政制度。依法管理部門事務(wù)，與鄉(xiāng)黨委政府保持高度一致，確保政令暢通。
第二條 實行工作失職進行責(zé)任追究制度。嚴(yán)格履行工作職責(zé)，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，不得以任何理由對工作職責(zé)范圍內(nèi)的事敷衍塞責(zé)。因工作責(zé)任心不強、工作措施不力而導(dǎo)致工作失誤的，將按相關(guān)規(guī)定進行責(zé)任追究。
第三條 實行參公管理制度。所有上崗人員參照《公務(wù)員法》和鄉(xiāng)機關(guān)干部管理的相關(guān)制度，加強干部隊伍管理，確保干部管理到位，確保工作到位，確保工資獎金福利到位。
第四條 實行部門事務(wù)處理首位責(zé)任制。做好本職工作，認(rèn)真完成上級主管部門和鄉(xiāng)黨委政府下達的各項指標(biāo)任務(wù)。做好中心工作，確保鄉(xiāng)黨委布置的中心工作到位。凡所有事務(wù)，部門負(fù)責(zé)人要首位處理。
第五條 嚴(yán)格會議制度。按時參加鄉(xiāng)黨委、政府召開的各類會議。如遇特殊情況缺會的，需向主持人請假，未經(jīng)請假不參加會議的一次扣常評估5分，遲到、早退的一次扣常評估2分。與會時必須將手機調(diào)成振動和靜音，會場內(nèi)嚴(yán)禁打電話，嚴(yán)禁吸煙。
第六條 實行請銷假制度。鄉(xiāng)屬部門負(fù)責(zé)人外出2天以上，必須向鄉(xiāng)黨委書記請假。
第七條 實行二十四小時開機制度。做到隨時聯(lián)絡(luò)到人，隨叫隨到。
第八條 實行重大事情處理報告制度。鄉(xiāng)屬部門加大三資管理力度，涉及重大財務(wù)開支和資產(chǎn)處置，必須向鄉(xiāng)黨委政府報告，經(jīng)鄉(xiāng)黨委研究同意后，方可實施。
第九條 規(guī)范財務(wù)管理制度。實行季度報賬制，堅持財務(wù)、政務(wù)公開。
第十條 嚴(yán)格執(zhí)行作風(fēng)建設(shè)制度。嚴(yán)禁干部職工參與賭博，嚴(yán)禁工作中午飲酒、酒后駕車。遵守相關(guān)制度規(guī)定，扎實加強作風(fēng)建設(shè)，樹立部門的良好形象。